פיתוח והדרכת מנהלים

המנהלים שלכם עסוקים כל היום. המנהלים שלהם דורשים מהם, העובדים שלהם שואלים אותם, והעבודה שלהם מחייבת מהם לקלוט עוד ועוד מידע ולעבד אותו ללא הרף. מתי הייתה הפעם האחרונה שהם עצרו כדי ללמוד באופן מסודר משהו שיקל על שגרת חייהם? או כדי לשמוע משהו שיגרום להם לחשוב?
12 דקות מספר למנהלים בפועל ולעתודת המנהלים כלים חשובים שישפרו את העבודה בתוך ומחוץ לארגון, ויעשירו את עולמם של המנהלים.

מה אנחנו מציעים?

  • הדרכה פרטנית – במהלך ההדרכה נלמד כיצד למצוא את העיקר והטפל בדברים שמועברים למנהל שלנו, לוועד המנהל או לקהל של משקיעים פוטנציאלים. נלמד איך לספר סיפור, כיצד להשמיט פרטים מיותרים, מה מרתק את הקהל, וכיצד להתאים לסיפור את המצגת המתאימה לו
  • הדרכה קבוצתית – הצוות של 12 דקות יכול להשתלב בתהליך קיים של פיתוח מנהלים, ולהעביר הרצאה או מספר הרצאות שבהם לומדים: כיצד לבנות סיפור, כיצ דלעמוד מול קהל, וכיצד להתאים את האמצעים הוויזואליים הנכונים לסיפור
  • השראה והעשרה – 12 דקות עובדת עם שורה ארוכה של מרצים בעלי שם בתחומם. אפשר ליצור עבור המנהלים אירוע בנושא מיוחד או במגוון נושאים, אשר יעשירו את עולמם בנושאים המשיקים לתחומי החיים של החברה או בנושאים אחרים לגמרי

צרו קשר לתיאום פגישה

מה הם היתרונות שלנו?

  • מתן כלים רטוריים והעצמת עובדים –המנהלים והמנהל לעתיד מקבלים כלים מקצועיים לבניית והצגת רעיון/נושא בצורה מעניינת, מקצועית ותמציתית. כלים אלה ישמשו את העובדים גם בעבודתם השוטפת, לאחר האירוע
  • הרחבת הידע וההשראה – הרצאות של מרצים מקצועיים פותחות פתח לתחומים נרחבים של ידע ומעוררות השראה ורצון להצטיינות עצמית
  • מעורבות העובדים –ערבי 12 דקות יוצרים תהליך חברתי ומקצועי בתוך החברה לפני האירוע וגם אחריו, וכך מגבירים את שיתוף הפעולה, מאפשרים גילוי מנהיגים חדשים, ומעניקים חיזוקים לאנשים המעורבים ביותר
  • חדשנות –ברחבי העולם נפוצים כנסים של הרצאות קצרות, כמו TED ו-PopTech, אשר מתאימים במיוחד לטווח הקשב ההולך ומתקצר בימינו. הפקת ערב 12 דקות עם עובדי החברה מתאימה לטרנדים עולמיים

צרו קשר לתיאום פגישה

כמה זה עולה?

כל הדרכה של 12 דקות מותאמת לארגון המזמין, ועל כן אין באפשרותנו לתת מחיר אחיד שמתאים לכולם. צרו איתנו קשר ונשמח לדון איתכם בפרטים ולהציע מחיר.